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【新卒】セールスコース(BMW・MINIの営業)|GLIONグループ

  1. 給料

    月給 221,000円〜

  2. 給与詳細

    ・基本給:182,000円
    ・時間外手当:39,000円(29時間分)
    ※固定残業代について、29時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

    ・販売手当
     (インセンティブで高収入も可能)
    ・昇給あり:年1回(4月)

    【年収例】
    年収 390万円 入社2年目セールス 24歳
    年収 630万円 入社5年目セールス 27歳
    年収 810万円 入社9年目セールス 31歳
    年収 1,020万円 入社15年目 リーダー 37歳

  3. 職種

    自動車販売

  4. 店舗

    GLIONグループ 新卒採用

  5. 所在地

    兵庫県神戸市中央区新港町11-1 GLION Awa-s BuildinG 9階

  6. 勤務地詳細

    【アクセス】 [JR]三宮駅 徒歩18分 [阪急]神戸三宮駅 徒歩17分

  7. 雇用形態

    正社員|新卒

  8. 勤務形態

    フルタイム

  9. 勤務時間

    9:30〜18:30(実働8時間 休憩60分)

  10. 休日・休暇

    ・火曜日定休+第2、第3水曜日定休
     その他シフト制
    ・年間休日110日+有給5日間取得必須
    ・夏季休暇
    ・冬季休暇
    ・GW休暇
    ・年次有給休暇
    ・慶弔休暇

  11. 仕事内容

    関西(兵庫・大阪)のBMW正規ディーラーの店舗にてBMW・MINIの新車・中古車の販売・営業、それに伴う接客や納車後のフォロー等の仕事を行っていただきます。
    〇輸入車ディーラー店舗での接客・販売
    〇試乗 /査定 /商談 /納車
    〇ライフプランの提案
    〇自動車保険の提案
    〇アフターフォロー
    〇納車後の整備誘致(車検、点検など)

  12. 応募資格

    2025年 新卒 (大卒、短大卒、専門卒)
    2026年 新卒 (大卒、短大卒、専門卒)
    第二新卒も大歓迎です!

    要普通自動車免許(AT限定OK)

  13. 応募資格(任意・歓迎)

    未経験者歓迎!

  14. 福利厚生

    ・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
    ・交通費支給あり(上限5万円/月)
    ・転居を伴う異動なし
    ・研修制度あり(GLIONグループ研修、BMW Japan主催の集合研修への参加等)
    ・インセンティブあり
    ・家族手当あり
    ・社員旅行あり
    ・優秀社員社員表彰あり
    ・社員割引あり(自動車の購入)
    ・社員割引あり(グループ施設の利用)

  15. 応募の流れ

    会社説明会(対面/WEB) → 人事面接 (個別/WEB) → 二次面接 (個別/WEB) → 役員面接 (個別/対面) → 内々定

    【採用に関する問い合わせ】
    GLIONグループ
    人事部 石山

\おすすめポイント その1/

【素晴らしいお客様と一生涯のお付き合い】
営業の仕事は、輸入車を通してお客様の人生に寄り添うことにあります。
お車をご購入いただいたご夫婦と、お子様を迎える喜びを共有し、そのお子様が成長し自分の名前を呼んでくれる瞬間に立ち会います。そして、時が経ち、その子が思春期を迎え、成人となり、私たちと車の話をするようになる。そういった大切な時間を共に過ごします。
この貴重な時間を大切にし、お客様の人生に深く関わることを誇りに思っています。BMWというブランドが100年以上もの間、お客様に魅力を提供し続けている理由は、そこにあります。そして私たちは、自動車販売のプロとして、お客様の人生に喜びをもたらし続けることを使命としています。

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\おすすめポイント その2/

【日本一のセールスを多数輩出!そのノウハウを学べる】
私たちは体系化された人材育成プログラムを提供しています。これには、日本一のセールスを多数輩出した実績と、自動車販売のノウハウを学ぶ環境が含まれます。GLION(ジーライオン)の研修プログラムは、新卒から3年目までの段階的な成長をサポートし、次世代リーダーや幹部候補者向けのトレーニングも用意されています。また、オンラインで誰でも参加可能なGLIONウェビナーや、外部講師による研修も実施されています。さらに、BMWジャパンによるメーカー研修を通じて、グローバルな視点を身につける機会も提供しています。BMW正規ディーラーのため、メーカー資格の取得も可能で、自己成長とキャリアの発展を支援しています。

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\おすすめポイント その3/

【年齢や性別は関係なし!成長の機会が豊富です】
成果に対する報酬は、当社の重要なポリシーの一つです。実績に基づいて、目に見える形で明確な報酬が支給されます。年齢や経験に関係なく、成果を上げた者にはチャンスが与えられます。これにより、若手社員も成長の機会を得ることができます。成果と報酬が直結しているため、自身の業績が直接評価されることを実感でき、ビジネスにおける重要な原則や考え方を身につけることができます。成果を出せば年収1,000万円以上の高収入も可能です。輸入車ディーラーの中で取扱ブランド数日本一のGLION(ジーライオン)で一緒に成長しましょう!

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